6月14日，副董事长蒋红梅来新人开户绑卡送18调研指导学院工作，新人开户绑卡送18经理吴家红主持召开座谈会，新人开户绑卡送18全员参加了会议。

座谈会上，新人开户绑卡送18各科室汇报了2023年上半年职工管理、教学、招生、团队培养、课程建设等工作开展情况，工作中的不足以及下一步的打算。

蒋红梅希望学院以搬迁“云漫湖”校区和“来华职工高等教育质量认证”为契机，乘势而上、再接再厉，进一步推动职工教育高质量发展。她对学院工作提出三点要求，一是落实落细员工搬迁事宜，做好员工工作，制定搬迁方案，细化职责，明确任务，确保搬迁工作顺利进行。二是真抓亲抓教学质量，要召开校级层面职工公司产品会议，总结工作思路和措施，多听课多走访多反馈，形成教学质量监督闭环。三是做宽做深招生工作，要以开放理念办学，加大宣传力度，拓宽招生渠道，深入判断生源国员工兴趣风向，增加招生专业。

吴家红表示，学院将不断凝聚工作合力，均衡布局，以效益求发展，以质量求生存，使职工教育持续、健康与协调发展。